河南省鹤壁市淇滨区公然对抗上级政策,玩弄手段

 我们是河南省鹤壁市淇滨区大学生村官, 2015、2016年响应河南省鹤壁市淇滨区组织部号召从上峪乡、大河涧乡、大赉店、金山办等分流到 九州、长江、黎阳等办事处。由于鹤壁市组织部的监管责任缺失、纠正不力和淇滨区组织部违反政治纪律,拒不执行中央和省相关文件,以财政紧张(淇滨区科级干部以上均可安排子女进局委享受事业编制待遇,区财政却不紧张?)为理由与我们玩文字游戏随意改变省组织部文件精神,欺上瞒下等原因导致鹤壁市淇滨区大学生村干部转岗分流和待遇落实问题上执行中央、省委组织部相关文件存在偏差、不彻底,同为淇滨区分流大学生村官,转岗分流留在上峪、金山、大河涧等大学生村官已经按照省豫组电(2016)76号文执行,参照乡镇事业编同等人员待遇,而转岗分流到九州、黎阳、长江等办事处的大学生村官按照淇滨区政府4月20日出台的淇滨人社[2017]12号文件执行,该文件既没有参照乡镇事业编同等人员待遇,又没有建立正常的增长机制,与省委组织部2016年12月9日和2017年2月27日文件精神大相径庭,待遇相差甚远。组织这样玩弄、欺骗我们,不一视同仁,这样做明显是在公然对抗上级政策,挑战省委组织部的权威,也让我们心寒,这种工作作风怎能做好中央和省各项政策的落实?

  期间多次将鹤壁市淇滨区村官转岗分流存在问题(未按省组明电2016(76)号文执行,且部分乡镇办已按该文落实待遇)反映到河南省委组织部,河南省委组织部工作人员不但不调查处理上报,反而拉黑。河南省委组织部在鹤壁市淇滨区大学生村官转岗分流的工作中作风不实,以会议落实会议,以文件落实文件,对反映的问题不上报,不调查,对实际情况不甚了了,自欺欺人,弄虚作假、欺上瞒下,掩盖矛盾和问题,蒙蔽群众,欺骗上级,这些都是同党的宗旨和性质格格不入的,都是同人民群众的利益格格不入的,必然会引起群众的强烈不满。

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